Ýþletmeler gelecekleri için büyük önem arz eden kâr payý daðýtým politikalarýný kendileri belirlemekte olup, yönetim karar alma aþamasýnda iþletme için en faydalý olacak kâr payý daðýtým þeklini, kâr payý ödeme zamanýný ve kâr payý daðýtým türünü tercih etmektedir. Kâr payý daðýtým politikasý türleri; sabit miktarda kâr payý daðýtým politikasý, sabit oranda kâr payý daðýtým politikasý, istikrarlý kâr payý daðýtým politikasý ve sabit oranlý kâr payý ve ek kâr payý politikasý olarak dört temel baþlýkta toplanmaktadýr. Bununla beraber iþletmelerin farklý kâr daðýtým þekilleri benimsedikleri gözlemlenmektedir. Genel olarak kâr payý daðýtým þekilleri beþ maddede sýralanabilmektedir. Bunlar: Nakit kâr payý daðýtýmý, pay senedi þeklinde kâr payý daðýtýmý, þirketin kendi hisselerini satýn alarak kâr payý ödemesi yapmasý, pay senedi bölünmesiyle kâr payý daðýtýmý ve melez kâr payý daðýtýmýdýr. Bu çalýþmada Borsa Ýstanbul 30 endeksinde iþlem gören þirketlerin 2016-2018 yýllarýna iliþkin kâr daðýtým politikalarý incelenmiþtir. Çalýþma sonucunda; ilgili yýllarda iþletmelerin %70’nin düzenli kar daðýtýmý yaptýklarý, karý aðýrlýklý olarak nakit þeklinde daðýttýklarý, ayrýca hem nakit hem de bedelsiz olarak kâr payý daðýtýmý yapan þirketlerin de bulunduðu gözlemlenmiþtir. Sonuçlar mutlak olarak deðerlendirildiðinde ise, ilgili yýllarda 21 adet iþletmenin nakit kâr payý daðýtýmý, 3 iþletmenin ise hem nakit hem de bedelsiz olarak kâr payý daðýtýmý yaptýklarý, 6 iþletmenin ise, kâr payý daðýtmadýðý gözlemlenmiþtir.
Anahtar Kelimeler: Kâr Payý Daðýtým Politikasý, BÝST 30 Endeksi
|
